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corpo-docente

MATRIZ CURRICULAR

ABP I: Novas Práticas de Gestão - 40

ABP II: Estratégias de Recursos Humanos - 40

ABP III: Aprendizagem e Mudança Organizacional - 40

ABP IV: Gestão de Talentos - 40

ABP V: Relacionamento Interpessoal - 40

ABP VI: Estruturação do Departamento de Recursos Humanos - 40

ABP VII: Plano de Cargos e Salários - 40

ABP VIII: Projeto de Desenvolvimento de Pessoas - 40

Administração Estratégica - 80

Atividades Curriculares Complementares - 100

Avaliação e Desenvolvimento de Pessoas - 40

Comunicação e Expressão - 40

Criatividade e Inovação nas Organizações - 40

Cultura e Clima Organizacional - 40

Cultura e Sociedade - 40

Direito Empresarial - 40

Direito Trabalhista e Previdenciário - 40

Empreendedorismo - 40

Estruturas Organizacionais - 40

Fundamentos da Administração - 80

Gestão de Cargos e Remuneração - 80

Gestão de Pessoas - 80

Gestão de Projetos - 80

Gestão do Departamento de Pessoal - 80

Gestão Sustentável - 40

Liderança e Desenvolvimento de Equipes - 80

Matemática Aplicada à Gestão - 80

Negociação e Gestão de Conflitos - 40
Optativa - 40

Psicologia Organizacional - 80

Recrutamento e Seleção - 40

Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho - 40

CARGA HORÁRIA TOTAL DO CURSO - 1700